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2020年12月9日是第17個反腐日，為推進拓斯達廉潔文化建設，營造“尊廉、崇廉、守廉”的良好風氣，將廉潔文化教育與反腐監(jiān)察機制相結合，積極倡導廉潔從業(yè)的道德理念和實踐行為，審計監(jiān)察部于9日上午8點開展了“清風拓斯達，廉潔你我他”的主題簽名活動。
董事長兼總裁 吳豐禮
活動現(xiàn)場，拓斯達董事長兼總裁吳豐禮親自出席并參與簽名，運營官程后森、研發(fā)中心總經(jīng)理徐必業(yè)、自動化事業(yè)部總經(jīng)理唐波、質(zhì)量與流程IT中心總經(jīng)理郭進、董事長助理兼副總經(jīng)理孔天舒、智慧物流業(yè)務部總經(jīng)理張鵬等部門領導及采購中心、銷售新兵、綠能代表、人資中心等團隊同事積極參與。
活動中強調(diào)了拓斯達八大管理紅線：
1.不得制造、散播謠言，惡意誹謗公司造成嚴重后果，損害公司聲譽；
2.不得煽動員工對公司的不滿情緒，以致怠工、罷工；
3.不得收受商業(yè)賄賂或違反競業(yè)所禁止之行為；
4.未經(jīng)批準不得擅自挪用或侵占本廠資金和財產(chǎn)；
5.不得弄虛作假、營私舞弊、嚴重失職，對公司造成損失；
6.不得偷竊、收藏、泄露公司行政、技術、經(jīng)濟狀況及客戶名單/員工信息等公司有關資料及財務等；
7.不得提供虛假KPI數(shù)據(jù)；
8.不得觸犯及違反國家法律法規(guī)。
踱來蕩去間，趨退俯仰時，拓斯達“讓、分享、包容、信任、誠信”的基因從未改變，而清正廉明也一直是拓斯達人前進路上不變的本色。公司就像一棵參天大樹，誠信廉潔的土壤需要全體拓斯達人攜手培育。
采購中心團隊
營銷新兵團隊
綠能代表團隊
人資中心團隊
接下來，審計監(jiān)察部將繼續(xù)幫助全體拓斯達人強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，使每一位拓斯達人都能過好權力關、地位關和利益關，為公司圓滿完成各項工作目標提供強有力的道德紀律保障。
清風養(yǎng)正氣，廉潔促發(fā)展，為維護創(chuàng)造公平公正的商業(yè)環(huán)境，我們一直在努力。
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